下班前的碎碎念

時間是五點十六分，距離下班回家還有四十五分鐘左右。辦公室開始熱鬧起來，工作的熱情開始冷淡下來。

今天沒有任何大事情發生。然而，總有些事情是要處理的。坐在我對面的會計經理一整天都嘮叨不斷，我除了微笑微笑着的裝作聽到以外實在沒有辦法帶入她的角色裡面。因為，嘮叨只是一種情緒的發洩，不是要把問題處理掉。

一邊聽她述說某個下屬辦事無能，也一邊聽她把事情歸咎前任的會計經理，我很想說：“你現在在位了不是應該想辦法處理事情嗎？要推卸責任誰都會，但是能夠把問題處理的好的人才重要。”

不過，我還是說不出口。

人與人之間就是有那麼一份距離感老保持雙方的關係。

同樣的，另一個部門經理嘮叨著他的工作做不完，他的下屬無能，他有煩惱，他有東西想不通。然而，當我開始提議解決方案的時候他又顯得聽不入耳，所以那也是一種嘮叨，一種碎碎念，一種情緒的發洩而已。我很想幫忙，然而，對方既然不想讓人幫忙，那麼就別多管閒事了。

有時候我們都該相信每一個下屬都有他的優點與缺點。把優點放大，把缺點減少。然後再調整他的工作習慣與思維，那麼就是再普通的一個人也能夠發揮好的工作能力。只是，又有誰會如此浪費時間去提升另一個人呢？

我雖然做了，只是我能夠做的有限。

光爺短訊說要在七月二十八日和二十九日開會。會議的行程決定了，電郵也送出了，到最後一位會議室已經被人佔用，會議也被逼腰砍。還好，什麼東西都還沒開始做。

我本打算要做一個FB Page來推銷一些舊書，然而一直到現在都還沒真的開始動手。啊，我的執行力真的是差。

下星期要到印尼出差，肯定又會面對許多難題。只希望不會是解決不了的危機吧。

很想買一台小米Max，可惜大馬還沒有發售。而網上售賣的又是中國進口機，擔心不能夠用。唉，要花錢也的小心啊。